Мосцветторг, сеть цветочных баз — отзыв работника «Дизайнер (Соискатель)» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Цветы
8-800-550-43-21 (круглосуточная единая справочная)
Москва, Брестская 2-я, 52/2
я владелец!
Пригласили на вакансию веб-дизайнера. В итоге разослали письма всем дизайнерам которых они "Выбрали", так же предложили сделать в качестве тестового задания баннеры для рся и адвордс. Что мы имеем в итоге? Дизы сделали баннеры, в том числе и я. Никому так и не ответили. Звонил раз 10, в течении 5 дней, дабы узнать когда выберут дизайнера по тестовому. На телефоне ответили что либо руководителей нет, либо они уехали куда-то, что уже странно. В итоге все равно дозвонился, Ирина Демина в итоге ответила что завтра уже определятся в выбором. (нет) Они просто забили болт. Руководители просто напросто украли выполненные для них работы и все. На этом разговор окончился. Так что ДИЗАЙНЕРЫ сюда ни ногой. Черная зп, и вот такое отношение.
Их нет. Вся зп черная.
Прокомментируйте отзыв о компании "Мосцветторг, сеть цветочных баз"
27 мая | Среда
Егор
Инοгдa зaκaзчиκи пpиcылaют οтcκaниpοвaнныe чepтeжи ужacнοгο κaчecтвa — глaзa вытeκaют, κοгдa пытaeшьcя paзοбpaть цифpы. Ρуκοвοдcтвο нe вceгдa вcтaeт нa нaшу cтοpοну в тaκиx cлучaяx, зacтaвляя «дeлaть κaκ ecть».
Уcлοвия тpудa шиκapныe: двa мοнитοpa, удοбнοe κpecлο, κοндициοнep лeтοм. Κοллeκтив пpοфeccиοнaлοв — c тexничecκими тeκcтaми шутκи плοxи, нο peбятa вceгдa пοмοгaют c чepтeжaми и cпeцифиκaциями. Ρуκοвοдcтвο плaтит зa cлοжнοcть вышe pынκa и нe зacтaвляe...
27 мая | Среда
Ольга
Конечно, в быстрорастущей компании не все всегда бывает идеально, иногда какие-то процессы дорабатываются уже в процессе работы. Но в целом впечатление от компании у меня положительное.
Сплоченный коллектив, стремление двигаться вперед и развиваться, адекватное руководство
27 мая | Среда
Елена
Высокий ритм работы, нужно быть к этому готовым. Зарплата средняя по рынку
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.