Деснол Софт, компания по автоматизации предприятий — отзыв работника «Екатерина (Сотрудник)» о работе в компании
(Рейтинг: 3.9) (Количество проголосовавших: 7)
Сфера деятельности:
Автоматизация бизнес-процессов
+7 (495) 933-48-41
Москва, Большой Казенный пер., д. 1/2, стр. 1, оф. №6
IT-компания, разработчик и интегратор решений для управления ремонтами и обслуживанием оборудования (1С:ТОИР), для управления надежностью на производстве (1С:RCM), для управления IT-услугами (Service Desk Итилиум). «Деснол Софт» создает, внедряет, развивает IT-продукты, которые помогают автоматизировать и сделать современными бизнес-процессы в крупных компаниях и корпорациях. В Десноле трудятся более 120 специалистов: системные архитекторы, программисты, аналитики, тестировщики, руководители проектов, IT-консультанты, менеджеры, специалисты по качеству, по продвижению. Ценности компании: смелость развития, результативность, партнерство.
Нет ДМС)))
Работаю в компании уже долгое время. Пришла в Деснол практически сразу после института. Устроилась на должность стажера-консультанта, коллеги меня всему научили, рассказали как работать. За достижение высоких результатов получила продвижение по карьерной лестнице. В компании дружеское общение между коллегами, всегда можно обсудить любую идею и любые вопросы. Работаю на удаленке, иногда приезжаю в офис, что очень удобно.
Прокомментируйте отзыв о компании "Деснол Софт, компания по автоматизации предприятий"
11 июн | Четверг
Аноним
Полное несоблюдение ТК РФ. По сути в компании творится бардак. Большая текучка. Квалифицированному специалисту там делать нечего. Если вам через неделю работы показалось, что все не так. Вам не показалось. При увольнении всю положенную зарплату вам т...
11 июн | Четверг
Максим
Нужно быть в хорошей физической форме. Окна сами по себе тяжелые и работа на ногах. Мне не трудно, но тем кто постарше сложнее
Зп
11 июн | Четверг
Аноним
для себя не увидел.
гибкое начало и конец рабочего дня, ДМС, возможность удаленки, интересные задачи, команда профессионалов.
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.