Excelsior A S — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Одежда, обувь, аксессуары
Москва,
: не идите не под каким предлогом,отработаешь 12 час-платят 6-7-8.на складах в Томилино (ФАМИЛИЯ)К1
Трех дней работы в этой компании мне хватило!Запись в трудовую сделана не была,мне не дали практически никаких источников,такое ощущение что искали тупо обзвонщика а менеджера по персоналу.Мужчины руководящего состава постоянно фыркают и им что-то не нравится.Руководитель отдела подбора,сергей георгиевский вообще истеричка!орет ни за что ни про что при всем отделе,приказывает выполнять задачи,о которых не имеешь понятия как их делать и входит ли это вообще в компетенцию..Адекватные руководители так не делают.Через три дня "работы" я оттуда сбежала,нервы дороже.Если не хотите всегда во всем быть виноватыми и выслушивать говно,не ходите туда!!
нет
не платят за стажировку, одежда и обувь часто брак, вечно нет нормальных коробок, чтобы упаковать вещи, очень маленькая зарплата.
честно отдают те жалкие копейки, которые ты у них заработаешь, выход на работу произвольный, когда хочешь, звонишь бригадиру и выходишь, в конце 12- часовой смены получаешь 500 рублей на руки
4 окт | Воскресенье
Матвей
Бывают загруженные периоды перед релизами, но постоянно в таком режиме никто не работает.
ДМС супер, нет микроменеджмента
3 окт | Суббота
Дарина
Иногда к нам на АЗС приходят клиенты неособо вежливые. Первое время я переживала, принимала близко к сердцу. Но со временем поняла, что чужой негатив на свой счет принимать не надо. Моя обязанность – четко выполнять работу, быть вежливой, что я и дел...
3 окт | Суббота
Сергеев Антон
08.09.2026
Учебный процесс — это не просто череда лекций, семинаров и экзаменов. Это сложная, многоуровневая система взаимодействия между преподавателем, студентом и огромным массивом накопленных человечеством знаний.