Милана, кафе — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Кафе
8-926-786-23-63
Москва, Чертановская, 32
я владелец!
Работа поставлена не грамотно, в компании полный бардак, на сладе тоже. Работы столько, что ни в туалет, ни попить воды времени нет. Про обед вообще молчу. Домой вовремя не уйти, постоянно приходится задерживаться. За мизерную зарплату пытаются выжать по максимуму. Один человек выполняет объем троих... Экономят на всем. Во общем первое впечатление было обманчиво. Отпуска не оплачивают, больничные тоже. Оклад черный. Никакого соцпакета там нет!!!
Большие объемы работы, приятное руководство.
Искала отзывы об этом работодателе. Почитала отзывы о компании Милана с БОЛЬШИМ удовольствием! orabote.biz
Прямо Санта-Барбара!!!
не нашла
плохая продукция. Плохие условия работы. Мизерная зарплата.
нет
не большая З.П но это все достижимо
Выражаю благодарность за тот опыт, который я получила в процессе работы в компании. Огромная благодарность всему коллективу с которым я работала.Очень достойный и профессиональный коллектив. Хочу отметить хорошие бытовые условия работы.З.П не большая но нет предела совершенству.
23 фев | Понедельник
Daniil
В целом это довольно комфортное место для специалиста, который ценит порядок, стабильность и чёткие регламентированные процессы.
Коллектив классный, взаимодействие между департаментами выстроено. Условия труда прозрачные, заработная плата выплачивается вовремя, без задержек, 2 раза в месяц.
23 фев | Понедельник
Татьяна Дымова
То, что не все относятся к работе ответственно, очень затрудняет и мою работу. Расстроить пациента легче легкого, а потом он переносит негатив на всю клинику и всех, кто здесь работает.
Есть ДМС, хорошая зарплата, стратсессии с коллегами и возможность постоянно развиваться.
23 фев | Понедельник
Тимофей
Прям недостатков как таковых нет, только мелкие нюансы.
Для джунов и мидлов тут идеальные условия для буста карьеры.
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.