СК Монарх — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Строительство, монтаж, ремонт, и т.д.
+7 (863) 226-66-86; +7 (928) 226-36-94; +7 (928) 778-07-14
Москва,
: Компания находится под руководством профессиональных строителей с более чем десятилетним опытом работы. Главным направлением деятельности компании является промышленно-гражданское строительство в г. Ростове-на-Дону и Ростовской области. Основной целью нашей компании является оказание качественных строительно-монтажных услуг в максимально короткие сроки. Мы придерживаемся принципа «заказчик всегда прав».
Отрицательных сторон не заметил.
Силами строительной компании был построен коттедж, ими же произведена отделка. Работой совершённой компанией доволен. Быстро, качественно. Сотрудники не пьющие.
отрицательного ничего не нашли
Мы с мужем решили сделать ремонт в ванной комнате и коридоре, обратились в фирму Монарх. Результат-супер! Ребята все сделали быстро, аккуратно, а главное недорого. Всем рекомендую.
Что могу сказать о компании... Рабочая обстановка воодушевляет, нет ни споров. ни противоречий, поэтому и работу свою мы выполняем качественно и со вкусом. Абсолютно все клиенты остаются довольны! По заработной плате ничего плохого сказать не могу(хотелось бы больше), но за свою работу я получаю достаточно. Все работники умные и интеллигентные, у каждого одно а то и два высших образования. Мне все нравится.
26 фев | Четверг
Инга
26 фев | Четверг
Геннадий
1. "Рваный" ритм работы. Самый жирный минус. Нагрузка распределена очень неравномерно. Бывают дни, когда можно выдохнуть, а бывают пиковые нагрузки (обычно в конце месяца или при запуске новых тарифов), когда клиенты звонят один за другим и...
1. Гибкий график и удаленка. Это, пожалуй, главный плюс. У нас есть возможность подстраивать начало рабочего дня или договариваться о подмене. Начальство не звереет, если нужно отпроситься по семейным делам (например, сводить ребенка к врачу или встр...
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.