Genser, сеть автоцентров — отзыв работника «...» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Авторемонт и техобслуживание (СТО)
(495) 788-58-58 (единая справочная - пн-вс 8:00-21:00), (495) 799-96-65 (многоканальный - пн-вс 8:00-21:00)
(495) 799-96-66 (многоканальный - пн-вс 8:00-21:00)
Москва, Варшавское шоссе, 150
я владелец!
Компания ужасная. Проработал почти 2 года в кузовном. Спец одежду дали изначально Б/У. Про инструмент забудь. Сразу приноси свой. Тумбочку приноси с собой. Зарплата по курсу 1дол это 27руб минус 13% подоход. В пенсионный фонд не упало ни одной копейки за 2 года. Много перекрасов и не доделов. В рем листе работа малярки и арматурщика не расписывается вообще. Работаеш в тёмную. В июле 2015 года в кузовном народ заработал по 80_100 часов это множ на 250руб минус 13% твоя зарплата. С людми общаются как со скатом. Увольняют в один день без обьяснения причин. Текучка очень большая. Столовка 200руб обед. Условий нет. Вентиляция и вытяжка не работает. Летом в цехе +35 Ульёшся потом. Арматурщики ползаю под машинами по пластунски. Падьёмники и подкатки отсутствуют. Нач.кузовного Ерёмич. ничего не делает вообще. Торгует картоном и Б/У запчастями. Всё остальное что творится в цеху ему не интересно.Вобщем не советую. Подумай 10 раз.
Есть нормальные ребята в кузовном. Но их не много.
Прокомментируйте отзыв о компании "Genser, сеть автоцентров"
10 дек | Среда
Марина
За три года здесь работа оператора мне не наскучила, тем более график адекватный, отпуска есть и зарплата с премиями приличная. До этого работала по специальности и получала меньше. Поворот был крутой с трудоустройством сюда, но не жалею. И коллектив...
9 дек | Вторник
Марина
9 дек | Вторник
Аноним
В компании ненормированный график, который не оплачивается, но это изначально проговаривается, не было сюрпризом.
Отработал в компании несколько лет. По большому счету хорошая организация. Командный дух присутствует, что лично для меня очень важно. Атмосфера в коллективе здоровая. Помогают друг другу ребята. Вводят в курс дела, когда новичок. С компанией расстал...
