veles & volinsky — отзыв работника «Anna Saaresto» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Дизайн, рекламные материалы
+7 (4822) 32-87-49, 32-87-48, 32-87-46
Москва,
: Дизайн упаковки, создание и продвижение сайтов
Бренд-бюро WBB, оно же Veles&Volinsky, продаёт клиентам тексты фрилансеров, которые пишутся бесплатно в качестве "тестового задания".
Мои тексты, несмотря на то, что якобы "троечные", выложены на строительном сайте без редакторской правки: только из ключевых словосочетаний варварски стёрты знаки препинания — неандертальский способ усилить SEO. На мои претензии представитель агентства ответил отказом. Не может же соискатель требовать деньги за плохую тестовую работу! А исправить мой якобы некачественный текст они не могут, потому что у них людей нет. И удалить с сайта тоже не могут, по той же причине.
В итоге предложили заехать в офис и получить 80 РУБЛЕЙ за 6500 СИМВОЛОВ, и это SEO-тексты!
Судя по остальным текстам на сайте, их писали копирайтеры, куда менее опытные и грамотные, чем я. Тоже наверняка "тестовое" всё.
На собеседовании была очень позитивная атмосфера, масштабы деятельности компании по словам представителей очень впечатлили.
Прокомментируйте отзыв о компании "veles & volinsky"
9 дек | Вторник
Марина
Рада, что была эта вакансия, что я без раздумий откликнулась и смогла легко устроиться. Уже год здесь работаю врачом. Довольна не только удобным расположением, адекватным графиком, достойной зарплатой с премиями. Хочу еще отметить, что адекватные и у...
9 дек | Вторник
Аноним
В компании ненормированный график, который не оплачивается, но это изначально проговаривается, не было сюрпризом.
Отработал в компании несколько лет. По большому счету хорошая организация. Командный дух присутствует, что лично для меня очень важно. Атмосфера в коллективе здоровая. Помогают друг другу ребята. Вводят в курс дела, когда новичок. С компанией расстал...
9 дек | Вторник
Мария
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.