Зоовет, ветеринарный центр — отзыв работника «Аноним» о работе в компании
(Рейтинг: 2.93) (Количество проголосовавших: 1)
Сфера деятельности:
Ветеринарные клиники
(495) 775-94-24 (многоканальный), (495) 747-77-05
Москва, Магистральная 2-я, 16
www.zoovet.ru
я владелец!
Меня пригласили на собеседование, после того как было рассмотрено мое резюме, где были описаны предыдущие навыки и опыт работы, после того как меня протестировали по теоритической части (несколько тестов) будущей должности, на которую были даны правильные и неправильные ответы, меня направили на следующий этап собеседования (к генеральному) вот там и началось)) оказалось, что без опыта работы (хотя это было указано в резюме, кстати и о чем я говорила на 1 этапе собеседования) меня брать и не собирались, просто так было потрачено 3 часа тестирования и ожидания, хотя можно было сразу же отказать мне, а не приглашать на собеседование, ведь это виднее работодателю кто ему нужен, я лишь могу надеется, что меня возьмут! После пошли обсуждения личного характера, с насмешкой на ответы по тестам и т.д.(хотя информация "типа" конфиденциальная). Я считаю данную компанию не престижным местом работы, а компанию которая нарушает права личности, обрабатывает сведенья еще не поступивших сотрудников, тратит время людей, которые действительно ищут работу, без уважения к человеку, даже за потраченное время в ожидании и волнении. Желание работать там исчезло, судите сами. Показать полностью
Хороший интерьер кабинетов, в целом клиника оставляет хорошее визуальное впечатление.
Комментируйте
Как к вам обращаться?
7 окт | Среда
Агафья
Я в SMM уже не первый год, успела поработать в разных местах, но сейчас чувствую, что нашла свою компанию. Тут не гонят с бешеной скоростью и не ставят невыполнимые дедлайны,задачи дают четкие, с понятными результатами выполнения. И платят, кстати,вп...
7 окт | Среда
Татьяна
нет
Возможность карьерного роста, поддержка руководителя, отзывчивые коллеги, дружный коллектив, интересные задачи, возможность проявлять инициативу, самостоятельность в работе, обучение и развитие, доверие к сотрудникам, комфортная рабочая атмосфера.
