Авиашкола Аэрофлота, НОЧУ — отзыв работника «Безымянный (Бывший сотрудник)» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Профессиональная переподготовка / Повышение квалификации
(495) 664-12-42, (495) 664-12-50
info@avb.ru
Москва, Международное шоссе, 31 - 6.55 офис
я владелец!
Одни недостатки:
Принцип кумовства и родственности. Многие "Сидят" по 20-40 лет на своих местах, некоторые в чинах руководителей, не хотят развиваться и блокируют таллантливых, граммотных сотрудников, внедряющих наиболее продуктивные методы работы в отделах, департаментах и т.д., дабы не выглядеть на их фоне отсталыми. Их понять можно, т.к. зарплату в 250 тыс плюс премии они в таком возрасте и с таким "багажом знаний уровня 1993 года" не найдут в других корпорациях, где высший менеджмент не станет терпеть бардак и будет болеть за престиж компании, в которой производительность будет расти при сильной команде профессионалов. Работая в данной компании, я не обнаружил к сотрудникам какого-то уважительного отношения. На возмущения, и просьбы повысить зарплату хотя бы на 5 тыс ответ "не нравится-ищите другое место". Максимальную зарплату, которую зарабатывал ежемесячно, составляла 45 тыс. в месяц на круг, при графике 5/2. Вы можете себе представить??? 45 тыс в 2021 году в самой топовой организации!!! Ни одной премии, даже на Новый год!!!
Людей (сотрудников) не ценят от слова "СОВСЕМ". По деловым качествам не определяют. Текучка просто ЖУТЬ((( Очень жаль. Показать полностью
Наверное только в советских фильмах, где в кадрах мелькало громкое название сильной организации
Комментируйте
Как к вам обращаться?
8 окт | Четверг
Аноним
Все хорошо как по мне
Зарплата, классные проекты, возможности для развития.
7 окт | Среда
Виктория Комарова
Работаю косметологом здесь уже 2 года. Мне нравится определённость: систему оплаты объяснили при устройстве, начисления могу проверить, деньги приходят вовремя. График согласовали удобный для меня. По этим вопросам не приходится постоянно возвращатьс...
7 окт | Среда
Виктор Титов
