Стройка, газета — отзыв работника «Алексей Кисляков» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Газеты
(495) 974-10-16, (495) 974-19-95
Москва, Старопетровский проезд, 7а ст6
я владелец!
При приеме на работу огласили будущую З\П - оклад 15000 и %,это на первый месяц, далее, типа когда наработается клиентская база оклад уменьшится до 8000 и так же %. Как меня уверяли можно зарабатывать около 70 000 в мес, продавая рекламные площади в газете, журнале и интернете.Но, дальше меня посадили тупо за комп не первой свежести и сказали "дерзай"...вот тебе Леша клиентская база в 200 организаций,как позже выяснил, что эти бедные организации уже зае...лись отвечать на звонки из компании "НОРМА" и чуть на х...й не посылали...! При том, что реклама в журнале и газете стоит в десятки и сотни раз дороже чем в инете - одна строка стоит 25 руб в нед...это 1250 р в год...!!!!!!!! То есть,даже если с горем пополам найдете одного клиента и он разместит строчечку...-с нее вы получаете 20%,т.е. 250 р и на весь год можете забыть про этого бедолагу...!!!!!!!!!! В общем работа нудная-весь день на заднице, таращишься в монитор, заебу....ешь организации и тебе за это тоже мозго....еб..За месяц работы мне заплатили 2000....и пиз...дец,!!! Просто когда-нибудь этого директоришку, который мутит такое кидалово припрут к стене и по полной вздрючат...!!! Но это будет тогда, когда появится принципиальный чел, которого кинут и у него будут доказательства их нечестной деятельности. А так всем просто лень из-за этих копеек поднимать суету...! И мне в том числе тоже.
На счет коллектива ничего плохого сказать не могу, единственное что меня удивляет, так это то, как там люди работают ...???!!! З\П нет, а кушать то хоца...!!!
Прокомментируйте отзыв о компании "Стройка, газета"
23 фев | Понедельник
Аноним
Работа не сидячая. Большую часть времени проводишь на ногах, к этому надо быть готовым.
23 фев | Понедельник
Артемий
Главное — нас слышат. Предложил новую схему мониторинга цен — идею поддержали и внедрили. Такое внимание к инициативам с уровня рядового менеджера заставляет работать с большей отдачей.
23 фев | Понедельник
Аноним
Слишком небольшой коллектив для текущих задач.
Оклад, сотрудники, офис, возможность для роста, атмосфера.
