Добавить отзыв Найти отзыв

Teleperformance, call-центр — отзыв работника «Елена Володина» о работе в компании

(Рейтинг: 4.68) (Количество проголосовавших: 484)
Сфера деятельности: Call-центры

(495) 787-40-00 (многоканальный)
(495) 787-40-01
Москва, Преображенская площадь, 8 - Б блок, 16 этаж, БЦ ПРЕО8
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании

После обучения и треннингов все хорошее, увы закончилось. Компания НЕ ЗАИНТЕРЕСОВАНА и не выстраивает с сотрудником долговременные отношения. По сути - никто не заинтересован БУДЕТЕ ли ВЫ здесь работать или уйдете. ЭТО отражено во всех предыдущих постах. это правда. Постоянный прессинг, негатив, отсутствие малейшей улыбки и поддержки со стороны НЕПРОФЕССИОНАЛЬНОГО (технического специалиста из ВлГУ, ни разу не летавшем на самолете и не путешествующего зарубеж) менеджера МУСАТОВОЙ ЕЛЕНЫ. улыбалась она лишь только "своим любимкам" . НИ одного английского звонка за 2 месяца НЕ БЫЛО промониторено. ВСЕМ ВСЕ РАВНО,ЧТО ТЫ ТАМ ГОВОРИШЬ. Никаких положительных отзывов - НЕГАТИВ 90%
грамотный, ответственный руководитель Бухгалтерии. Спасибо ! адекватный и позитивный тренер на проекте Аэрофлот Золотова Ольга! Благодарю hr Маркеева Галина - просто супер ! ICM проекта Аэрофлот Раева-Шагина -настоящий профессионал, позитивна, прекрасный английский


Прокомментируйте отзыв о компании "Teleperformance, call-центр"
Текст сообщения*
Защита от автоматических сообщений
 
23 фев | Понедельник
Daniil
В целом это довольно комфортное место для специалиста, который ценит порядок, стабильность и чёткие регламентированные процессы.
Коллектив классный, взаимодействие между департаментами выстроено. Условия труда прозрачные, заработная плата выплачивается вовремя, без задержек, 2 раза в месяц.

23 фев | Понедельник
Татьяна Дымова
То, что не все относятся к работе ответственно, очень затрудняет и мою работу. Расстроить пациента легче легкого, а потом он переносит негатив на всю клинику и всех, кто здесь работает.
Есть ДМС, хорошая зарплата, стратсессии с коллегами и возможность постоянно развиваться.