Крост Концерн, ООО, строительная компания — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 4.61) (Количество проголосовавших: 68)
Сфера деятельности:
Жилищное строительство
(495) 725-80-45, (495) 725-80-57, (495) 225-22-22
Москва, Адмирала Макарова, 6
я владелец!
высокая скорость работы, сразу много объектов, нервы и стресс - для тех кто слаб. сильным - проверка себя. основное ради чего этот отзыв - РУКОВОДИТЕЛЬ ОТДЕЛА ДИЗАЙНА - ЛЖЕЦ
Зп высокая и вовремя. всегда. хороший коллектив. столовая своя - экономия сильная!! интересные объекты
Их много,больше чем плюсов начальство сплошь уроды
Только то что зарплата вовремя
Помимо криков, непрофессионализма и работы по вечерам и выходным прибавилсь обыски из-за уголовных дел по статье 159..... Неприятно и страшно.
У новичков а год вырабатывается стойкая стрессоустойчивость (если выдержали и не сбежали)
Прочитал много отрицательных отзывов. Задумался стоит ли работать в этом концерне.
Стоит ли идти работать в этот концерн электромонтажником?
Безусловно, как и в любой компании встречаются свои минусы. В данном случае бывают переработки, однако они изначально компенсируются заработной платой. Не всегда бывает возможность уйти вовремя, но это издержки крупной компании, где просто не хватает рук.
В целом оцениваю компанию положительно. Уютный светлый офис, дружелюбный коллектив, хорошая оплата труда. Руководители по большей части адекватные люди, всегда можно договориться.
Особых не заметил. Работа конечно непростая, часто не нормированная, пока строится объект, нужно приготовиться, что будешь занят шесть дней в неделю. Но когда работаешь вахтовым методом, это нормально. На это просто надо быть готовым.
Есть общежитие, хорошая кормежка, денег своих не тратишь. В результате получаешь то, что тебе обещали, с этим четко. Не знаю, как в офисах, но на площадке все четко.
колектив (АПЗГД) служба безопасности не начто не способные пингвины.
ген. директор очень порядочный, трудоголик есть чему поучиться
Не хочу акцентироваться на чём-то плохом или хорошем, ещё есть и человеческое восприятие, как говориться:" свинья грязи найдёт ,но зарплата платилась вовремя ,женщины и девушки блистали на корпоративах, алкоголики ,халявщики -уезжали домой без денег, и в этом нет вины Добашина, люди-подумайте о себе,о своих желаниях ,целях, стремлениях,дайте им оценку,не Добашину ,а себе...
Добашин, конечно-же Полный Мудак,но он Добашин ,а не какой-то Йожик в тумане из Москвы.Почему-то не один Анонизмный Аноним не изготовил такую дудочку ,под которую бы заплесал АА, зато есть огромное количество специалистов-говномётчиков ,которые с помощью своей мудрой головы не смогут построить даже деревенский сартир. Бегите Шланги,Слабаки и Слюнтяи.
1. Ваш профессионализм и знания НИКОМУ не нужны!!! Как только намекнешь хотя бы, что ты что-то заметил, увидел, что-то где-то можно изменить или улучшить - а ДОБАШИН до этого не додумался - всё! ты уволен. Компания на тотальном РУЧНОМ управлении лично им.
2. КИДАЮТ на деньги! - обещали 150 т.р. - выдали 80. Даже не смотря на то что была бумага, обещавшая выплаты, - один Зам. Добашина сказал, что 2-й, который подписал документ - на самом деле ничего не решал. Короче, Ваш контракт должен быть подписан лично Добашиным, иначе.....хотя может и это не поможет!
3. За месяц я провёл на работе 296 часов !!! Смотрите сами! Даже спасибо не сказали.
4. Матерят всё и всех!!! На совещании с ВЫСШИМ руководством - у меня было чувство, что сижу в бытовке с монтёрами!
5. Бедная уборщица, которая вылила в ведро 3 колпачка моющего средства вместо 2-х. Добашин шёл мимо - заметил - её конец пришёл! (всё ещё не ясно что к чему????)
6. Уровень существенности в Компании такой, что ни вы ни кто-либо другой ИМ не нужен. Чистая прибыль в месяц - около 200 млн.рублей! На кой хер им правила ведения бизнеса, этикет, порядочность и всё остальное?!
7. Если с Добашиным что случись - КРОСТу конец - там всё лично на нём. Молодец!
Показать полностью
Попасть в Большую-пребольшую компанию, чтобы увидеть, что значит отсутствие проффессионализма, недостаток самоуважения и уважения к другим, научиться проявлять жалость к тем, кто отваживается продолжать там работать (нет, правда - там год идёт за три как минимум!), мирясь со всей тупостью и неадекватностью.
Тут можно одназначно научиться, как НЕ НАДО работать. Хорошая АНТИ-школа для менеджеров высшего звена. Всем рекомендую. Но ВАЖНО: если на работу в КРОСТ будете ходить не ради "прикола", а чтобы продуктивно работать и зарабатывать - сдохнете! Я выдержал месяц. Потом предложил директору (ГОСПОДИНУ - Добашину АА), что можно что-то изменить или усовершенствовать в работе Компании. Тут же его Зам прескакал: "пожар! так нельзя! здесь нужно 7 лет отработать, чтобы появилось право открывать рот! лучше тебе уйти!..." - профессионализм пипец! Документ готовил неделю - догадайтесь - эти "профессионалы" даже НЕ СТАЛИ ЧИТАТЬ! Сама мысль, что кто-то может быть умнее, проворнее, честнее, чем ОНИ - опасна и отметается где-то на горизонте!
Если вы хотите просто просиживать штаны за оклад (амбиций никаких) или поразвречься - Вам сюда! Показать полностью
Подскажите, плиз, как дела обстоят в бухгалтерии??? такая же гадкая атмосфера?
Подскажите, плиз, как дела обстоят в бухгалтерии??? такая же гадкая атмосфера?
Это НО заключается в том, что по факту в компании есть пара десяткой людей, которые отвечают за свои действия и полностью соответствуют занимаемой должности! В основе компании лежит "постельный" принцип работы. Очень много топов занимают свои позиции основываясь именно на этом принципе. И это многое объясняет. Люди работают без в/о, абсолютно по другой квалификации (директор одного из департаментов имеет образование учителя музыки). Работать нужно много, частые переработки, которые естественно не компенсируются. Как и во всех копманиях такого уровня, много плюсов, много и минусов!
Крост-огромный концерн, это можно сказать строительная машина. Придя в компанию Вы получите большой опыт работы. Я проработав почти 5 лет архитектором бывала в иностранных командировках, получала возможность работать с иностранными архитекторами. В компании очень много интересных проектов, абсолютно не похожих один на другой, да и мало того, эксклюзивнвх для России вцелом! Зарплату никогда не задерживают, платят премии по итогам работы. Много интересных корпоративов, выезды на природу, разоичные экскурсии, курсы повышения квалификации. Зарплата в основном 50/50 (белая/серая). Но есть одно большое НО!
Хочу рассказать об ужасах работы в УК «ЭКСПЕРТ Сервис». Это лжецы, мошенники и откровенные жулики. Начну по порядку.
При оформлении на работу вас отправят в частный медицинский центр — пройти нескольких врачей за свой счёт. Деньги работодатель не компенсирует. Видимо, кто-то из руководства держит этот центр для отмывания денег.
На сайте http************ указана одна зарплата, но фактически вы получаете меньше. И в договоре прописана меньшая сумма— откровенный обман.
Далее вы столкнётесь с ужасными условиями в офисах УК. Нет даже элементарного: туалетной бумаги, мыла, салфеток, чая или кофе. Всё за счёт сотрудников— это полный беспредел. Мебель и орг техника убитые, им лет 15.
Сотрудники работают по субботам бесплатно— «за спасибо». «Эксперт Сервис»/«Крост» эти дни не оплачивает, отгулы не дают. Рано или поздно «Крост» нарвётся на трудовую инспекцию — у каждого сотрудника есть доказательства переработок в системе учёта времени в приложении.
Руководство совсем обнаглело. Ваша жадность уничтожит бизнес: сервис на нуле, текучка кадров зашкаливает.
Сочувствую всем, кто работает в этом аду. Тем, кто рассматривает «Крост» как работодателя, — бегите отсюда.
Сплошные минусы, бомжи конторка
Начинала тяжело, два месяца нервничала сильно. Работаю в ПТИ, всё строго. На крышу и в курилку просто так не побегаешь. Всё обустроено для сотрудников, красиво и прекрасно. НО! Наслаждаться видами вокруг офиса получается не долго, (Каждая минута на счету и учитывается). Многовато совещаний, нужно перестраивать свой ритм работы, чтобы всё успеть.
Платят вовремя и хорошо, особенно радуют премии, которыми не обделяют и новичков. Руководство поощряет молодых людей, есть ребята только после колледжа, которым здесь дают возможность самовыражаться и развиваться. Много времени уделяется обучению и тимбилдингу. Сейчас занимаюсь своим маленьким проектом внутри компании, пока больше в нерабочее время, но если всё получится, у одного из комплексов будут шикарные прогулочные аллеи.
По поводу плохих сторон ничего не могу сказать про компанию, так как на сегодняшний день это самый мощный и честный концерн недвижимости на Российском рынке. У компаний очень мощный авторитет так же как у самого А.А.
То что компания держится только на нем это тоже факт.
Нужно нанимать топ менеджером а самому только контролировать.
Отдохнуть нужно обязательно и по меньше курить, так как вредите своему здоровью.
Единственный минус что А.А. человек настроения. Многие гениальные люди такие. Может быть им и позволено жить по настроению, но иногда можно упустить грандиозные возможности по причине плохого настроение.
Знаю Добашина А.А. 8 лет. Очень уважаемый человек.
Я знаю людей, которые у него работают восновном это помощники и топы и вы знаете очень преданные люди.
Многие пишут отзывы что происходит внутри компаний, но стороны хочу сказать, что смотрятся сотрудники что они просто работают как роботы почти круглосуточно, передано и с большим энтузиазмом.
Пожелала бы боссу (как у вас принято называть А.А.) быть мягче со своими подчиненными и тогда они будут вам благодарны и с более преданностью будут работать.
А еще повысить з/пл., сделать их высокими такими чтобы сотрудник никуда не ушел так как нового сотрудника нанимать это еще более высокие расходы чем вам кажется.
И быть в хорошем настроение. Вы чудесные человек и когда у вас хорошое настроение но все вокруг оживает.
Все итак нормально. Рабочие всегда могут позвонить высшему руководству и улучшить, если уж сильно надо.
Хочю сказать что КРОСТ ето очень хорошая строительная компания. Я проработал там почти 4 года. Пришлось прервать по симейным причинам.
Отдельное спасибо руководителям
А потом я и не заметила как его одна рука у меня на груди оказалась, пуговицу расстёгивала, а другая очки снимала, но мои то ручки свободны были ,как влепила двумя руками по ушам ему очки у него слетели ,что-то матом заорал ,а я свои туфли-лодочки в руки и бежать,,, Вот такое трудоустройство было в моей жизни, а хорошая или плохая компания .Судить каждому можно , и по разному , некоторые барышни только таких моментов в жизни ждут...
Пришла на собеседование, точно не помню, но по моему в мае прошлого года на должность секретаря, узнала о расширении штата . Предложили непосредственно к генеральному, офис понравился ,аппараты с кофе, зарплату пообещали хорошую. Я девушка видная ,рост 174,вес 62 ,но с нравственностью и разумом и муж есть и дочка, в общем никаких отклонений. Оделась соответствующе, как подобает для собеседования ,юбка, блузка ,ничего вызывающего волосы заколола, очки постоянно ношу, но мужчины говорят, что они меня не портят. Сижу недалеко от Алексея Алексеевича (это от генерального) ,такой милый дядька ,на первый взгляд ,говорит тихо, разборчиво, внятно....
А за паровозом дружными рядами народ с велосипедами на спинах "чешет", в горнолыжных ботинках, в лыжах -по асфальту .Некоторых на санях везут ,по три-четыре человека в упряжке, наверное что бы людям полегче было, руководители-то умные и заботливые, костюмы спортивные дорогие,говорят от Боско. А завершали колонну мужики в сапогах болотных, и водой наполненных, при каждом шаге плюхало, это СБ тылы прикрывала. Вот такой вот размах, а ещё и Евровидение выиграло Кончито с бородой, пусть я не такой как все, но на Родине у меня белое ,это белое, а это великолепие очень уж сильно на грандиозный ДУРДОМ СМАХИВАЕТ. Успехов Вам Алексей Алексеевич, или просто наш Алёша......
Очень хотел работать в какой-нибудь успешной, процветающей организации. В Москве давно и живу и учился всё чаще и чаще на глаза стала попадаться надпись КРОСТ, и на Проспекте Мира и на Савёловском вокзале, да всех мест уже и не помню точно. В интернете посмотрел ,с начала 90-х работает, развивается, думаю нужно пробовать. Попробовал на свою голову, увидел объявление о вакансиях, тренер по плаванию в бассейн требуется ,пошёл на собеседование, а оказалось, что плавать нужно в сапогах. Много всего видел в жизни, но осознал ,что не могу понять этой новой жизни, пришло решение уехать в Лыхны ,в Абхазию , на малую Родину, там спокойно всё и не перевёрнуто с ног на голову. Напоследок решил на Красную Площадь зайти ,а нет-не пускают, репетиция чего-то идёт, думаю какая? кто?чего?Ведь и Салют Победы отгремел, и парад прошёл, и майские демонстрации завершились, и Олимпиада, но денег дал охранникам, чтоб хоть одним глазком взглянуть, выяснилось-КРОСТ наведение порядка и дисциплины репетирует. Картина грандиозная открылась, на крыше электровоза из метро стоит мужик в очках, электровоз тащат человек пятьсот-шестьсот, и главное не катят, а на руках тащат, а дядька с крыши громко к порядку призывает. Картина какая-то похожая уже была в истории. Показать полностью
10 дек | Среда
Мария
10 дек | Среда
Екатерина
Отсутствие ДМС
Команда, белая высокая зп, выплаты вовремя, классно выстроенные рабочие процессы, много клиентов
10 дек | Среда
Кирилл
чаще выдавать перчатки
коллектив, зарплата
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.