Магнит, сеть супермаркетов — отзывы сотрудников о работе в компании

Не нашел в списке городов свой, вот пишу в этом. Экономят на грузчика, Всё приходится разгружать самому, потому что один парень в смене. Ещё нужно сидеть за кассой, опять же компания экономит на кассирах. Попалась наглая, грубая товародедша Лыскина, постоянно чем-то не довольна, может матом обругать. Вечно говорит, что медленно работаю, ну куда уж быстрее. Выжила второго товароведа, хорошую и добрую девушку, её смену забрала себе и стала командовать другой сменой. Пьёт пиво и курит в магазине, после закрытия магазина. Нужно уходить домой, она не отпускает, пока она же не закончит свои дела. Весь коллектив её не навидит. Там работают женщины старше её, так их тоже постоянно достаёт!

В этой паскудной компании я отработал 4 года. Работал хорошо, много всего сделал для нее. Потом ушел в свое дело, но оно не пошло. Хотел снова устроиться, так сказать опыт есть, глубокие познания внутренних процессов тоже. Прошел 3(!) собеседования на разные должности близкие к раннему опыту, и везде получил отказ. Угробил три недели на бесполезные катания на собеседования. Долбанутая система набора персонала за полгода, когда будет открыта вакансия, по 3 собеседования на одну должность - только делают мозги и отнимают время.

Переработка которая никогда не оплачивается но происходит в обязательно принудительном порядке, особенно на новый год когда наша зарплата идет на корпоратив сотрудников головняка. Отвратительные перебои с обедом желудок в шоке. Больничный можно сказать не оплачивается. Свинское отношение со стороны сотрудников головного офиса, такое ощущение что они там все с другой планеты, просто звезды! А на самом деле тупоголовое быдло!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! А про отопление в магазинах я вообще молчу потому что его просто нет !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! Еще хотелось бы узнать почему форма одежды рабочая только летнего характера почему не выдать жилетки теплые назиму.

Стажировка должна была быть 15 дней,у меня же стажировка была всего лишь 2 дня,на 3 день мне сказали что я буду работать как все.Магазин работает с 10 до 10 вечера.На работу приходят все к 8 утра,а уходят в 23.00,иногда и позже.Оплачивается только 12 часов,и 15 дней считается как стажировка,а на самом деле работаешь как все продавцы.ПОЧЕМУ?Когда я устраивалась на работу обещали "Золотые горы",а на самом деле вынудили уволиться.Меня должны уволить 4 февраля,если в расчётных мне не заплатят за все рабочие дни полностью,за все отработанные мною часы,мне придётся обратиться в прокуратуру города Уфы.

официальная з/п по договору 4300, это разве законно меньше прожиточного минимума это какие отчисления будут в пенсионный.Когда устраивали обещали 18-20, отработала 20 смен заплатили только 12 как уборщице.Начальница тварь, самодура как хочу так и заплачу, на тебя помимо обязанностей кассира повесят выкладку товара, уборку рабочего места итого рабочий день выходит не 12 часов а все 13, в табеле оплата идет за 11 часов.Перерыв всего 30 минут, лишний раз в туалет не дают сходить.Штафы вешают за любую ерунду.Мое мнение кто не ценит себя, может идти туда работать .

самая конченая работа в которойя работал за 20лет стажа. зарплаты нет. ёе высчитывают за всё что можно лишь бы не платить. и возмущаться бесполезно. работать без сна обеда и т д эта их фишка. и главное ты при этом херовый и плохо работаешь. и совет ЕСЛИ ХОТИТЕ СТАТЬ ИНВАЛИДОМ ПО ЗДОРОВЬЮ ИЛИ КОЛЕКОЙ НА ВСЮ ЖИЗНЬ ИЛИ ЧТОБ НА ВАС ПОВЕСИЛИ ПАРУ МИЛИОНОВ ДОЛГА ТО ВАМ СЮДА. ВСЕМУ РУКОВОДСТВУ МАГНИТА ЖЕЛАЮ ГОРЕТЬ В АДУ ВЕЧНОСТЬ.

Я называю это РАБСТВОМ 21 ВЕКА. Работа по 12ч. Обед 1ч. и 3 перекура по 10мин. В туалет пошёл не обыскался-500р., зажигалку забыл в кармане-500р., сигареты-500р. и т.д. Отношение к работникам, как к рабам только не бьют. Проработал месяц, получил расчётный лист и то попросил (можно было и не спрашивать ни чего непонятно «начислено-удержано» за что-почему, ни чего) заработал около 9 000. Я там чуть не ох..ел. Права нарушаются на каждом шагу, начиная с первого. С отдела кадров и трудового договора. То з.п. забудут перевести. «ЗАБЫЛИ» У людей кредиты за просрочку пеня, а там морда тупая сидит и говорит « а я забыла перевести, вас много а Я одна, переведу в следующем.» Ну ни еб….ая ли. КОРОЧЕ: НЕ ХОДИТЕ ДЕТИ В АФРИКУ КУПАТЬСЯ…

Вот вы жалуетесь на амм устоявшихся филиалов, но что творится на новых филиалах-просто ужас!!! СВ- глупые хамы, которые якобы в свое время машины разгружали голыми руками и выручки делали в обычный день миллионные. НОП кроме своей новой машины ничего не видит. ДФ самоустраняется от всех насущных проблем. Помощи ждать не у кого, кроме сотрудников соседних мм. Могу сказать теперь с полной уверенностью, что кампания-гавно!

Компания говно,начальство наглое!Все только себе в карман гребут,да домой тащат-лишь бы украсть!!!На продавцов орут,унижают,пора всех менять)Запросто могут наорать при покупателях-разве так можно?У всех директоров и товароведов есть свои любимчики,которым и часов прибавят,и выходных дадут больше,и куда надо отпустят во время работы,а премию выпишут в разы больше чем у остальных!!!Бред полнейший с такими работать!!!Присмотритесь ко всем директорам!!!!

Начальству а конкретно СВ НОП Директор Филиала наплевать на все нужды работникових да что говорить о работниках если им плевать на нужды магазинов кампьютеры старые постоянно ломаются холодильники текут кассы зависают камер видеонаблюдения нет( пусть несут что хотят) товароведы пашут как проклятые а доп нагрузку полностью не платят какое вы имеете право не платить людям их заработанные деньги????? Вы не руководители нельзя наживаться на других вы машины постоянно меняете а кто то просто детей пытается пркормить я это знаю на своем опыте у вас тоже есть дети подумайте об их здоровье

Я попадался много раз на лохотроны, много денег потерял на этом! Но как то раз услышал про «золотые» кошельки и всё не решался переводить на них (после горького опыта), пока товарищ не предложил «золотой киви кошелек» . Не поверите! Работает! Раз в день перевожу 300 рублей и ПРИХОДЯТ 600 рублей!!! Так что ребята чудеса есть!!! Вот этот кошелек 89625430495 он принимает с любых электронных кошельков проверял лично! Удачи!

Дорогие ребята! Я каждого из Вас уважаю и ценю, потому что сам работаю в этой как бы культурно не хотелось бы выразиться гребаной компании. Компания может и нормальная, но люди там особенно высшее руководство злые, не понимающие психологической, и физической усталости сотрудников. Которые пойдут на любые уловки, ради собственной наживы, и повышения своей ЗП. Но тем не менее мы являемся самым главным звеном в компании. Этим хочу сказать что именно мы превращаем товар в деньги, которые получают и НОПы, и ДФы, И ЗДФы и. т. п. Моя идея заключается в том что - нам надо провести забастовку хотя бы на один день. после того как отимеют выше стоящее руководство, поверьте уж мне обращение будет вообще по другому. Просто такого компания не видела.

Я никогда не видел в Магните свежей молочки, потому что вся продукция у них идет через РЦ! Прямых поставок нет , как в Пятерках. И с акциями они так и не научились работать, хотя в Магните коммерческий директор из х5 (Пятерочки). Поэтому хорошо, что есть рынки и фирменные магазины от производителей. И не надо врать защитники Магнита, в Магните действительно очень дорого и продукция некачественная. Очень хорошо, что есть альтернатива сетевикам.

Как можно относиться к компании,в которой работаешь,если к тебе относяться как к какому-то неодушевленному предмету?!Идет сокращение численности штата в одном департаменте(делают все возможное,чтобы уволить по соглашению сторон(подло и мерзко) или ищут из ничего повод для статьи).Хотя руководитель(в его компетенции,хотя может он и не знает,а может и не хочет знать) не желает сделать какие-то шаги,дабы помочь сотруднику перевестись,на другую должность(или другой департамент),с РЦ на филиал компании.Очень сильно расстраивают такие люди,когда работаешь для их показателей в з/п,а потом тебе пинок под зад!!!

все сотрудники жалются на работу! По сути охрана относится как к рабам! одно из слов мною услышанных по окончанию перерыва.--живо все встали! Парни все говорят, что первую зарплату платят нормально,вторую точна нет(из-за многочисленных штрафов)! Штрафы минимум от 500 рублей максимум 1500р.. Не возможно ходить на ногах постоянно хочется остановится или присесть на минуту хотя бы, но не дают! Оштрафован был за правило о котором меня не предупредили! Устриться легче, чем уйти! еще хотел отметить, что не давали выйти на стажеровку без трудовой. Только зря ушел со своей работы бывшей!....Короче не идите там все хамы! пацаны более менее, тк такие же подневольные как и вы.

Отвратительное отношение со стороны супервайзеров, работников не считают за людей, график просто непонятный 2/2 но вызывают чуть ли не каждый день, а сейчас перед новым годом каждый выходной проводишь на работе - вызывают! Подарок ребенку выслали к новому году просто смех какой то, лучше бы вообще не дарили. А самое интересное какому то ЧУДАКУ пришла в голову идея и теперь мы работаем 1 января, когда отдыхают работники даже самых злостных ИП. Если Вы дорожите вашим здоровьем и не хотите почувствовать себя рабом - не ходите работать в МАГНИТ.

1. Блат. Если среди уже работающих там, нет друга/родственника с должностью «по-выше» и лапой «по-мохначе» - на более менее престижную вакансию тебе не пробиться – это для «своих», либо - чистая случайность тебе поможет. Даже если имеется и опыт работы и прекраснейшее образование. 2. Задо-лизинг. Это единственный путь наверх. За тебя сдадут все тесты, под белы рученьки отведут к начальству, будут суфлировать на видеоконференции с краснодаром, твою фамилию запишут номером один на ближайшее освобождаемое место рангом выше, если ты умело подмазываешь начальство, приходишься ближайшим родственником, имеешь крепкую печень, красивые глазки/ножки (в зависимости от пола). Личные навыки и заслуги абсолютно не в счет 3. Подопытный. Начальство будет ставить на тебе эксперименты. В самый неожиданный момент будет меняться график, причем, если ты устраиваешься работать днем с 08-00 до 20-00 и 2 через 2, то не факт, что через 2-3 месяца тебе не придется пахать с 06-00 до 18-00 и 4 через два. А то и 5 через два, а то и выходить работать в ночь. Будут добавляться восхитительные новшества, усложняющие твою работу, дополнительные отчеты. Короче, что такое креатив под ЛСД – узнаешь на своей шкуре. Круг твоих обязанностей будет меняться изо дня в день, но никогда не будет соответствовать тому, что написано в должностной инструкции, причем, при распределении этих обязанностей логика отсутствует. 4. Беспрекословное подчинение. О многих изменениях на своей работе узнаешь всегда пост-фактум. Твоего коллегу угнали в командировку, и тебе придется пахать без выходных. С завтрашнего дня ты выходишь в ночную смену. В следующие выходные ты выходишь переклеивать бракованные этикетки на огромной партии товара или мыть пол на складе. Больничный? – Нет, не знаем такого слова. 5. Обдиралово. Не старайся заработать больше других законным путем. Всегда найдется «свой» человек, которому отдадут твой кусок премии (ну кто вытащит часть денег из своей семьи или семьи друга ради какого-то незнакомого дурачка?) или придумают способ этой премии тебя лишить. 6. Холодная война. Все дружат друг против друга. Стукачество процветает как акация в Сочи. Доверять никому нельзя – «подставят». И если ты не из «своих», ожидай удара ножом в спину в любой момент, т.к. кому-то может понадобиться твое место. Не раз наблюдалась картина, как опытного, здравого, грамотного сотрудника, проработавшего более пяти лет в компании, пинчарой сшибали со своей должности, а то и попросту увольняли, чтобы протащить «своего». 7. Неравенство. «Своим» можно приходить и уходить с рабочего места в любое время или просто прогуливать ее. Даже охрана, блюститель посещаемости, закроет глаза. Можно в наглую дрыхнуть и сачковать. Можно курить в любое время и даже под значком «курить запрещено». Можно слушать музло из плеера и шариться по складу в любой одежде. Правила внутреннего трудового распорядка – для «Быдла». Можно скидывать свою работу и «косяки» на других, а так же присваивать чужие хорошие идеи и выдавать их за свои. То, что «быдло» делает сложнейшие отчеты, доклады, расхлебывается с проверяющими органами пока начальство прохлаждается – это норма. Из пяти человек только один действительно зарабатывает трудом и знаниями свои 15000 рублей, остальные умудряются ее «насосать». «Свои» - первые в очереди на получение всевозможных благ, как то распределение отпусков, бесплатных путевок и пр. «Из-за Танечи компания опростоволосилась на сто тысяч? Ай-яй-яй, Танечка, так нельзя… Грозим пальчиком». «Ты! У*бок! Из-за тебя то-то и то-то задержалось на три миллисекунды!!!!!!!! Штраф 1000 рублей, бл*!!!!!!!!!» - чувствуете разницу? Рукоприкладство, оскорбления, переход на личности – привыкайте. 8. Малограмотность. То, что твой непосредственный начальник скорее всего не знает простейших действий в Экселе и внутренние программы логистики, 1 С и пр. – это тоже норма. Ну зачем бы тебя тогда взяли на работу? Восемь орфографических ошибок в слове из шести букв – это тоже не редкость. Синтаксис? Я плачу…. Про знание предмета работы можно просто промолчать. Корпоративное обучение? Да твой начальник уже и не знает, каким местом Терминалом в штрих-код тыкать. Русский матерный – это единственный язык общения твоего начальства с тобой, и на повышенных тонах (да что уж, кричат, да нет - ОРУТ БЛ*ДЬ)… 9. Круговая порука. Везде все схвачено, за все заплачено. Смельчакам и искателям правды-справедливости рот заткнут с такой скоростью, что зубы в межзвездную пыль развеются. Желающие пожаловаться на Горячую линию по телефону или по электронной почте вычисляются и увольняются в тот же день. 10. Режимный объект. Еда, питье, курение, стояние, туалет – по сигналу. В охрану народ набирается по довольно странному принципу. Для «вертухаев» не обязательно знание таких понятий как: вежливость, такт, соблюдение корпоративной этики. В самый неожиданный момент тебе могут устроить полноразрядный «шмон» и будут докапываться до любой мелочи в твоем кармане. Охране платят за объяснительные и она их добывает любым путем, почти всегда нечестным. Охрана любит следить за новенькими и ждать из-за угла, когда тот совершит малейшую оплошность. На одном складе охранники в наглую стаскивали ручной Терминал у сотрудников, принимающих товар, стоило тем только зазеваться и, нагнувшись, чтобы проверить нижний слой коробок на паллете, выпустить хоть на долю секунды оборудование из рук. Некоторые ушлые блюстители порядка умудряются выпотрошить женскую косметичку и пристать к косметике Орифлейм, типа дамочка украла ее на складе.

св-эрнст,ноп и дмм в сговоре за один месяц положили себе в карман 60000,от зп рп.и тмм с одного магазина.не говоря об адском открытии магазина в 5,без уборщицы,старшего продавца,и 2товароведа.проработали почти 2 месяца до сих пор в комнату раб.пер.не могут поставить стол и ящики.пашем по 13 часов и больше,а кту нам занижают на 1,18.кс вообще1,03хотя постоянно работаем в не полном штате.мы все в рабстве как будто.люди очнитесь!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!не молчите,мы свою проблему почти решили,св должны вот вот уволить,диркектор не прошла аттестацию,и это только начало!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!главное не молчать и во всем поддерживать друг друга!!!!!

питания платное зарплата маленькая постоянна куча просрочки которая выкупается за счет вашей зарплаты разницу в цены тоже платите вы график работой люди солнце еще высоко зарплата выплачивается с задержкой они считают что аванс в 2000 тысячи это нормально руководители пытаются спихнуть свою работу на тебя и так по цепной руководители секций вообще работают без выходных те социальные льготы которые предлагаются их вообще нет просто обешания

Кроме того, что мой магнит находится рядом с домом, на этом положительные стороны кончаются. Пашу как раб. Реально. На обед максимум 20 мин в день и не больше при графике с 9:30 до 22:30. У меня высшее образование и далеко не тупая головушка, но гнобят так как будто я даже школу не закончила. Руководство показывает свое превосходство. Унижают... Все время на ногах. Требуют личные продажи, при этом нужно постоянно выставлять товар. КОгда заниматься продажами непонятно. У директрисы есть любимчики, которым она не дает выгружать товар с телег и со склада. Терплю, так как работу найти трудно.

Директор просто не человек.Женщина которая в детстве была обделена вниманием лаской и любовью,короче над всеми глумится,издевается.Оклад у нас был 4500 т.рублей. Работали и днём и ночью.Делали все и за грузчика и выкладку товара и автопересчет и сроки в общем все. Получали копейки, слышали только обещания светлого будущего. В таком гипермаркете, не маленьком работали 6 продавцов, а за день надо выгрузить минимум телег 15. С расчетом на то что один человек на молочке, один на Фреше(фруктах), один делает автопересчет.а кто остался на выкладке товара. Просто ужас!!! Отменили такси после вечерней смены, обеды тоже отвратительные!