Магнит, сеть супермаркетов — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 2.93) (Количество проголосовавших: 1)
Сфера деятельности:
Супермаркеты
(495) 921-31-20 (единая справочная - пн-пт 9:00-18:00), 8-800-200-90-02 (горячая линия - пн-вс 7:00-23:00), (495) 789-84-53 (единая справочная - пн-пт 9:00-18:00)
Москва, Ленинградское шоссе, 59
я владелец!
Коллектив говно, все друг друга за глаза обольют грязью,уважения начальства к работникам ни какого нет, работники пашут как лошади.Мало того охрана следит за сотрудниками магазина, а не за покупателями.Все потери, просрочки и разбитый товар охраной оплачивают продавцы.Начальство без ведома сотрудника лазают по ящикам сотрудников в поисках чего то!!!
нет!
отриц. стороны просто не перечислить, хочу сказать всем, кто собирается рассматривать в Тандере (прямо как тамбур)))какие либо вакансии - даже не рассматривайте, будете работать как буйволы, и получать зарплату технички, вам будут говорить, что самые высокие зарплаты, но это самая отвратительная ложь, мало того что не платят, так и еще и сборы собирают с персонала, по 1-2 тысячи в месяц. про офисных крыс, именно такого названия они и достойны, я промолчу. несчастные люди, что все они там окончательно сгнили...
вообще полностью отсутсвуют
Заполнила анкету на подработку продавцом-кассиром, т.к. основная работа есть, мне обещали позвонить на след. день и пригласить на собеседование. Уже больше месяца звонят. Им нужны рабы, которые должны вкалывать по 12-13 часов, а не те, кто готов работать каждый день по 6-8 часов!И-то, что у вас семья - им глубоко плевать (так мне и сказали).
НЕТ
Не знаю как в других магазинах,с нас последние 5 месяцев вычитали по 3000-4000 рублей.На вопрос почему такие вычеты,нам ответили что у кампании какие-то проблемы.Но,я так думаю,что эти проблемы придуманые.Наверное все вышестоящие руководители хотели хорошо отдохнуть летом,за наш счет.Вот и все проблемы компании.А когда последний месяц моей работы,с нас вычли по 70000-8000 рублей,и мы получили 5000-6000,то даже самые старые работники начали увольняться.Наш ДММ Пугач Алена Макаровна очень этому обрадовалась.Зачем ей в магазине люди,которые знают свою работу?Она этого добивалась занижая нам КТУ и КС,от которых зависит наша з\п,игнорируя нас,придираясь по пустякам.Об этом можно писать долго.Самое интересное,почему наш ДММ получает каждый месяц 10000-12000рублей,которые приходят на счет продавцу нашего же ММ,и которые этот продавец ей их отдает?????С нас вычитают,а ей что премия положена?????
Положительного вижу только график работы и то что заработную плату не задерживают.
Работал с компанией Магнит в качестве подрядной организации по инженерным сисетмам . Сметную стоимость опускают до минимума, основываются на цену расходных материалов прошлого года, т.е. им надо продать дешевле, чем купить. Поставку оборудования делают с опозданием, за два дня до открытия магазина. Двух недельный монтаж надо сделать за два дня.
Hет.
В некоторых областных магазинах, особо одаренные директора объебывают тандер только так! Просто ставят левые РОS-терминалы на алкоголь и табак, и ву-аля! Свой товар продают мимо основной кассы. Внешне все выглядит как обычно, касса с кассиром, все пробивается, но только касса левая! Про котору.ю в тандере и не знают! Было несколько раз, что ДММ областных магазинов договаривались с начальноком по строительству и СЭБом, они переносили сроки открытия ММ на определенное кол-во дней, которые по сути готовы к открытию. А все для того, чтоб продавать левый алкоголь и некоторые просроченные продукты местных ИПешников. Внешне все выглядело как обычный магазин, который только открылся, но торговали обычной просрочкой с местных молокозаводов, мясных производств и сомнительного происхождения алкоголем.
Если вступить половые отношения с директором можно хорошо заработать.
А вот тут вот слов не хватит, нагло врут!!! Не ставят все часы, очень много бесплатной работы! Просят как щенки, говорят поставят а после отклоняются и отказываются от своих слов!!! Сколько живу и работаю, ооо Тандер просто дерьмо!!! Извините за вырожение ну других слов нет!!!! Ка придти на собрание иои помочь с ценниками или на открытие!!! Они предъявляют а как отпроситься иои еще что то в этом роде то все предъявляют и прям очень забываю все то, что было ранее!!!! Ревизия до 3-х часов ночи!!! Хотя должен быть до23:00 00:00 и даже не думают кто на чем поедет домой знаю о том что некоторые сотрудники живут за час и более от работы!!! Короче честно говорю это работа так на два три мес, хуже этой работы я ничего не видел у меня еще очень много есть что сказать!!!! Одни минусы и только!!!!
Пару фраз накидать могу, это только график и карьерный рост!!!и все!
Девушкам приходится поднимать тяжелые коробки с ликеркой,мешки с картошкой и т.д.Они хорошо экономят на охране,уборщицах,грузчиках.Вот в итоге и получается зарплата выше чем в других магазинах.Зарплату по словам продавцов урезали, если раньше стабильно 20 тыс получали то сейчас 16-17.Конечно хорошо отличается от той что можно увидеть в рекламе о вакансиях сети.Вот и будите за эти деньги кассиром,продавцом на выкладке,охраной,грузчиком и уборщицей.А теперь самое интересное)Стажировалась почти месяц,а точнее 12 рабочих дней по 10-12 часов,нужно было уже сдавать экзамен,но предложили другую работу и пошла увольняться.Заплатили 2700 руб.
Не успела разглядеть,может они конечно и есть.
Первые два месяца все устраивало. Потом начались необоснованные штрафы, бухгалтерия начала в наглую кидать с зарплатой. С вечера один начальник говорит одно, с утра приходит другой МУДАК и заставляет все переделывать. Переработка идет постоянно, вместо положенных 8:00 уходим в 11:00. Только пришел домой, звонит долбаеб старший смены и говорит что срочно надо выйти в усиление. И такая хуйня постоянно. Вобщем все заебало, пошла эта контора НА ХУЙ!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
Их там никогда не было.
Оплата труда никакая!!! При трудоустройстве обещали 20-25т.р. на график 2-2, но по факту платят меньше - 19000, при графике 3-1 (подработка). В предпраздничные дни начальство заставляет работать сверхурочно, при этом обещают оплату за переработку. В итоге за месяц з/п была получена еще меньще, чем без подработок.
Есть такое предположение,что деньги за переработку начальство сливает себе.
Отсутствуют
Почему молодым (и не очень) специалистам не стоит идти в ЗАО Тандер.
1. У Тандера своя самодельная ERP система, нет никаких SAP, Axapta, в магазинах, гипермаркетах и РЦ нет 1С. Весь комплекс задач проводится через эту ERP и при устройстве на другую работу весь ваш тандеровский компьютерный опыт будет бесполезен
2. На местах руководители не решают ничего, кроме самых банальных оперативных задач, все спускается сверху, интеллектуальные усилия не требуются. Через пару лет вы превратитесь из руководителя в одноклеточного исполнителя, не способного думать.
3. Вас будут постоянно дрючить из ГК по сотне показателей эффективности, придуманными математиками, которых так любят брать в головню компанию. Но беда в том, что эти показатели, как и их разработчики очень далеки от того, что считается эффективностью в экономике. И вам придется выполнять все эти нелепые, высосанные из пальца значения, между тем как реальные способы улучшить работу, предложенные вами будут тупо игнорироваться. Если вы сами будете этим математиком, вы сильно удивитесь, что вам платят деньги за изобретаемую вами херню.
4. Если вас надоумит устроиться в головную компанию, учите что там очень сильное разделение обязанностей и куча разных департаментов и отделов. Вас поставят на очень узкий участок работы, и через пару лет вы потеряете свою квалификацию как специалист, выполняя узкий фронт работ. Переход между отделами, в целях получения более широкого опыта, приравнивается к предательству.
5. В любой момент выполняемый вами фронт работ, могут оптимизировать и передать другому отделу, как доп нагрузку, или внедрить автоматического робота, который будет выполнять эту работу, если она была совсем механической, а вас пинчарой вышвырнут из компании, несмотря на ваш огромный стаж работы в ней, потому как ваш опыт компании уже не интересен.
Подытожив можно сказать – если вы устроитесь в ЗАО Тандер, вам придется сидеть в этой компании до пенсии, т.к. вы растеряете квалификацию и навыки, для трудоустройства на другую работу. При этом сидеть вам будет неуютно, т.к. вашу ставку могут в любой момент сократить.
Из положительного – если вы будете долго сидеть то помимо геморроя (или грыжи) через пару лет вас могут повысить в должности, затем через пару лет снова. Вы станете большим одноклеточным начальником, которого тоже могут сократить, но ваше ЧСВ будет огромным.
директор ММ "Русич" не компетентная,никогда не работала в торговле,из-за своей некомпетентности позволяе себе повышать голос и откровенно орать матом в адрес сотрудников,а иногда и покупателей...работать с ней совершенно невозможно,судя по-всему коллектив весь скоро от туда разбежится,будет работать одна!!! срочно надо менять директора,если хотите,чтобы у этого магазина было будующее,с таким директором магазин скоро развалится...
стабильная зарплата
к компании я отношусь не плохо,а вот к администрации своего магазина отрицательно!!!меня не устраивает ни товаровед,ни директор который спит с товароведом!!у нашего директора уже третий магазин,мнения бывшего персонала с которым он работал до этого УЖАСНОЕ!!!!!!бабник,постоянно в рабочее время шутки интимного характера!!!ещё он лицемер,который будет тебя хвалить,обещать повышения,а когда увольняется половина нашего коллектива,понабирали новеньких,теперь ты никто отработав 4 года в тандере,а новенькие молодцы,хотя касячат на каждом шагу!просто Тварь!!!!!!!!!!!!!!!таких понижать надо в продавцы!!!и в товароведы нужно брать не своих подстилок,а людей которые работают!!!
устраивает то что вовремя приходит аванс и зарплата!
Вся компания сущее ..овно! Это начинается от РЦ и до магазина! Весь товар на складе храниться ни пойми как, мятые коробки, грязь и пыль, по складу бегают крысы и мышы, особенно был ошарашен тем, что поддоны товара с детским соком были поклеваны птицами, я просто в шоке!!! Не говорю об условиях работы, за все хотят лишить премии, во главе начальства быдло без высш. образования ( у них это тенденция), охрана ищет воров среди работников, отдых строго по звонку 10 мин каждые 2, а то и 3 часа, а то и без! Не стабильная зарплата, расценки то поднимают, то повышают, и если повысят то и штрафуют за всю куйню. Такое ощущение , что попал в фашисткий лагерь! И сразу скажу по поводу карьерного роста, он есть, но только вниз по лестнице! Вообщем здесь сказано только 10% того что хотел, можно бесконечно перечислять. Ну а для тех кто сомневается милости прошу! Здесь дураков любят!!!
Их просто нет,не было и не будет! Найдите себе что нибудь другое, сюда ни ногой!!!
все зависит от прихотей и настроения директора,которая самовольно нарушает права работников на соц.пакет,в частности отпуск дает с выходного дня,а не с рабочего,как положено в трудовом кодексе,на работу сотрудники приходят по ее распоряжению на час раньше,время это не оплачивается,перед новым годом заставляет работать по две недели без выходных,как будто у людей нет семьи и все роботы!собирает деньги с работников себе в карман,якобы оплатить товар,который пропал.и все это аргументирует тем,что может уволить в любую минуту,что она царь и бог!гнать надо таких директоров поганой метлой!
з.плата чуть выше,чем в других компаниях
Самая отрицательная черта - что продавец сам никак не сможет рассчитать какую зп он в итоге получит за месяц, знаем только приоритет продажи, но оказывается проценты идут не только от продажи Стеллари в данный момент, но и плошки, половники некоторые могут войти, и акции тоже некоторые..Т.е. продавец не знает что ему продавать чтоб получить нормальную зарплату. если стоять на кассе и пробивать все покупки на себя то депримируют. Но тогда пускай действительно дают список тех товаров, акций от которых зависит наша зарплата.
Еще не нравится что посылают в другой город на обучение. Во-первых - плата за проезд за свой счет; во-вторых - постоянно посылают в твой выходной а не в рабочий день, при этом тебе вставать в 6 утра на автобус и вернешься в 18 вечера домой, ну и конечно же тебе всего этого не оплатят.. Не знаю,может конечно и действительно там все так интересно рассказывают, но им хотя бы за это деньги платят..а я все это могу и в интернете посмотреть..
Молчу про уборку помещения, прием товара вместо грузчиков, постоянные кражи( на огромный магазин 2 продавца в смену), ревизию и другие недостатки работы..
Короче компания не ахти какая, и долго там никто не проработает пока не найдет достойнее зарплату.
Прошу прощения если есть ошибки, или не до конца получилось правильно выразить свои мысли.. Показать полностью
Приятный коллектив, есть в наличии удобные складские помещения( т.к. товара привозят много и не того что действительно необходимо), можно сказать что нет задержки зарплаты, не очень далеко от дома
За людей в этой компании не считают, думают что все рабы потому так и относятся. Самые рабы это водители, с них готовы содрать в три шкуры. А Вы возьмите и поездите ночами и придете на выгрузку вовремя а потом скажите что успели и без всех осложнений. Самих посади за руль дак сразу же сбежите как черт от ладана. Не компания а натуральное стадо баранов, которое бежит туда не зная куда. Дадут команду с головного, сразу под козырек, а нет чтоб что то отстоять, да где там, лишь бы нас не трогали, нам же зарплату получить надо высокую, а водители не принесут в семью ну и что, лишь бы самих не трогали,одни уйдут другие прийдут.
Положительные только машины сделаны для людей.
Начну с того что 2 часа работаешь просто так,в "холостую".С 8 ч. до 10.Потом на кассу,и сидишь до 21.30 без перерыва!!!!!Т.к. постоянно народ,и чтоб очередей не было.Обед 20 мин,ну просто "роскошь".,т.к. больше перерыва не будет.Слава богу уволилась.Вернее вынудили ,нарушая трудовое законодательство.Так что кто хочет туда устроиться потеряете здоровье,время,и денег своих.
Своевременная з.п.
Все руководство говно!!!!!!!!!!!!!!!В Магнит Косметик перевелась из красного Магнита случайно, и то очень сильно пожалела.Работаю и за продавца и тех служащую, грузчика.Это просто невыносимо. ЗП платят маленькую, и причем все меньше и меньше..График не понятный.При площади 350 кв метров моем полы сами.Да еще недавно подписали доп.соглашение на прохождение на детекторе лжи.Это просто тюрьма.Выходить нельзя.СВ просто тупая зажравшаяся СУКА!!!!!!!!!!!!!!Персонал она выбирает под себя.ВЫВОД один в Магнитах Руководство БЫДЛЫ!!!!!!
Положительных сторон вообще нет.
Скажу о компании, полное гавно, создается впечетление что все руководство компании или дебилы или очковтиратели, из того что обещает компания при трудоустройстве не выполняется. условия работы ужасные, при всем при этом сотрудник не может высказывать свое мнение, иначе будет немедленно уволен, в магазинах отсутствует охрана так что эта мисия возложена на администраторов и продавцов, потери магазина оплачиваются его сотрудниками.Если вам не дай бог захотелось поднятся по карьерной лестнице то вам не оходимо ублажить супервайзера тоесть вылизать ему или ей зад, и тогда супервайзер осчастливит.на счет воровста,вот к примеру супервайзер брянского филиала не стесняясь приносит в магазин список с перечнем продуктов которые они хотелибы откушать и отдает некоторым директорам и те покорно выпоняют требование, ни чего срашного, продавцы оплатят. Пусть эта сука себя узнает, она мнит себя царицей, на самом деле ничтожество и мразь.
Положительное только то что график работы2/2и з/п всегда вовремя(хоть и ни куда не годная).
Меня пригласили на должность "менеджер по развитию" , но почитав отзывы теперь не знаю стоит ли идти на собеседование? Отзывы в основном от работников самого магазина, и нет от офисных работников! Может Кто рассказать как там обстоят дела с офисом? Или может кто работает на такой должности? Спасибо!
22 апр | Среда
Светлана
...
...
22 апр | Среда
Мира
...
...
22 апр | Среда
Алёна
...
...
